Se a sustentabilidade é a âncora para captar e manter o talento nas empresas, cabe aos líderes assumir o papel transformador que conduz à sustentabilidade corporativa.
Inclusão vai para além de simplesmente colocar pessoas diferentes a trabalharem na mesma equipa
No exercício da liderança são várias as ações que podem ser implementadas:
- Incorporar nos processos de produção práticas de sustentabilidade, alinhadas com a redução do impacto negativo do negócio no meio ambiente
- Avaliar opções de transição energética a incorporar na atividade da empresa
- Fazer da circularidade a primeira opção a considerar sempre que seja possível
- Promover uma cultura de inclusão e criar condições para que pessoas diferentes trabalhem juntas, possam ser autênticas e sem medo de expressar as suas opiniões e consciência de que a inclusão vai para além de simplesmente colocar pessoas diferentes a trabalharem na mesma equipa.
- Reavaliar os incentivos financeiros atribuídos aos colaboradores e de que forma podem ser um contributo robusto para a satisfação das pessoas. A estabilidade financeira é um elemento essencial para o bem-estar dos colaboradores.
- Promover uma cultura de responsabilidade social corporativa
- Desenvolver parcerias que alavanquem ações comuns com impacto positivo
- Ser exemplo e inspirar quem está à sua volta
Conhecer a regulamentação associada à sustentabilidade
Cabe aos líderes desenvolver nas sua equipas competências promotoras da transição para a sustentabilidade, nomeadamente:
- Conhecer a regulamentação associada à sustentabilidade
- Compreender os ODS e saber como devem ser integrados nas operações da empresa
- Usar de forma eficiente a tecnologia como suporte à sustentabilidade
- Analisar dados de forma contínua (redução da pegada carbónica / medição e monitorização)
- Construir informação a partir dos dados
- Criatividade, no sentido de encontrar soluções inovadoras para os desafios que se colocam às empresas
- Flexibilidade na adaptação dos modelos de negócio alinhados com a sustentabilidade
Um dos eixos da edição de 2024 do Keep in Mind, é precisamente sobre a necessidade de compreender a sustentabilidade.
Business Case Abilways
