TRANSFORMAÇÃO DIGITAL
DESENVOLVER COMPETÊNCIAS PARA ACELERAR A MUDANÇA
A transformação digital vai muito para além da questão tecnológica e centra-se sobretudo na valorização das pessoas e no desenvolvimento de novas competências e novas formas de trabalhar que permitam acelerar os processos de mudança e facilitar a compreensão do futuro e a resposta aos desafios do mercado.
O digital já não é uma opção e as novas tecnologias estão a mudar profundamente o nosso comportamento e as nossas expetativas enquanto pessoas, consumidores e colaboradores e estão também a alterar a forma como as organizações trabalham. É por isso fundamental criar novas formas de Pensar, Trabalhar e Gerir. Este é o novo ADN dos nossos colaboradores e clientes e a Mudança Cultural é um pré-requisito para a transformação digital.
Apoiamos os líderes e as equipas a:
- Descodificar o ecossistema digital
- Acelerar processos de mudança
- Desenvolver novas competências (inovação – abertura – digital mindset – agilidade – orientação para o cliente – colaboração)
- Trabalhar os comportamentos digitais
- Reinventar a experiência cliente
Propomos experiências de aprendizagem que integram os códigos do digital:
☺ Partilha ☼ Abertura # Agilidade ♥ Colaboração
Farto de estar ultrapassado?
#HappyDigital
Uma palestra para fazer um catching-up digital, com um formato divertido com o objetivo de desmistificar o digital, suscitar o interesse de um maior número de colaboradores, aculturá-los aos novos códigos e traquilizá-los e/ou apoiá-los a descomplicar as novas práticas.
Learning Expeditions
#TransfoDigital
Para apoiar a reinvenção dos negócios, construímos Learning Expeditions, com o objetivo de inspirar e provocar o desejo de agir imediatamente de forma coletiva e abrir novos caminhos!
Genius Digital Bar
Para mergulhar o máximo de colaboradores no coração da revolução digital com o objetivo de construir conhecimento sobre as diferentes ferramentas digitais.
Leader, Maker, Hacker
Para desenvolver as competências e a capacidade de adaptação, propomos um workshop que tem como objetivo transformar os gestores em líderes.
Este projeto surgiu numa indústria de transformação alimentar para, através do digital, escalar, acelerar e flexibilizar processos de integração de novos colaboradores na organização.