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Jan

O som de um abraço para começar bem 2022

O som de um abraço para começar bem 2022 Em 2021, concluímos a a 8ªEdição do Porto RH Meeting, a conversar com a Beatriz Pessoa, cantora e compositora, a Beatriz transmitiu-nos uma mensagem bonita, intensa,...

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Jan

Analisar estrategicamente 5 tendências em 2022

RH BizzCultura

Analisar estrategicamente 5 tendências em 2022 Analisar tendências corresponde a uma parte daquela que é a missão dos profissionais de recursos humanos, Christoph Drebes da Misterery Minds, partilha 5 das que considera as mais importantes...

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Os super-poderes dos 4 C’s na gestão do trabalho remoto

RH BizzDesenvolvimento

Os super-poderes dos 4 C’s na gestão do trabalho remoto Os anos de 2020 e 2021 foram decisivos na gestão do teletrabalho e os líderes aprenderam muito sobre como gerir as suas pessoas. No entanto,...

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Jan

O que o mundo corporativo tem a aprender com a indústria do entretenimento?

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Por Irene Moreira O que o mundo corporativo tem a aprender com a indústria do entretenimento? Um filme, um jogo, uma série… afinal em que cenário querem os colaboradores atuar? Hoje, fazemos escolhas daquilo a...

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Dez

Somos contínuos e eternos aprendizes

RH BizzAprendizagem

Somos contínuos e eternos aprendizes A reflexão de Cristina Castro, responsável pela Academia de Formação do Banco de Portugal, sobre a aprendizagem colaborativa e a especificidade da aprendizagem de adultos. Toda a atividade humana contém...

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Dez

Trust Organizations > Tudo começa na Confiança

RH BizzConfiança

Nuno Jorge, Head of Sales – Formação e Consultoria, Abilways Portugal Trust Organizations > Tudo começa na Confiança A Confiança é a base de um efetivo sistema operativo de relações interpessoais dentro de uma...

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Dez

Metas de sustentabilidade nos recursos humanos: como incorporar a sustentabilidade em todas as funções

RH BizzSustentabilidade

Metas de sustentabilidade nos recursos humanos: como incorporar a sustentabilidade em todas as funções O nosso planeta enfrenta desafios económicos, sociais e ambientais profundos. Para combatê-los, os Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS) definem as prioridades...

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Dez

Mitos na retenção de talento

RH BizzRetenção de Talento

Mitos na retenção de talento As organizações enfrentam a maior crise de talentos desde a crise de 2008. Mas desta vez, as coisas são diferentes. Nos últimos quase dois anos, alguns colaboradores optaram pela segurança...

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Nov

KEEP IN MIND | Os 5 eixos que movem as organizações

RH BizzKEEP IN MIND

Os 5 eixos que movem as organizações No Porto RH Meeting, Raquel Rebelo, CEO da Abilways Portugal, apresentou a 2ªedição do Keep in Mind. Documento que traduz a análise e interpretação das tendências que os...

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Nov

“Abraçar a vulnerabilidade que naturalmente a diferença nos provoca”

RH BizzEntrevista

“Abraçar a vulnerabilidade que naturalmente a diferença nos provoca” Joana Lino, Head of HR, Bosch Termotecnologia Um artigo escrito pela Joana Lino, destaca uma frase da Verna Myers que diz que “diversidade é ser convidado para uma...

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