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Mobilidade e flexibilidade: portugueses acreditam que tecnologia vai mudar a sua forma de trabalhar
Mais mobilidade e maior flexibilidade do mercado e dos processos laborais. É assim que os portugueses vêem o futuro do trabalho com o impacto da utilização de smartphones na vida pessoal e profissional. A conclusão…
Estas são as competências mais procuradas pelas empresas em 2018, segundo o LinkedIn
O LinkedIn analisou milhares de milhões de dados dos mais de 500 milhões de perfis na sua plataforma para perceber quais as competências mais procuradas pelas empresas de todo o mundo. De acordo com a…
O que é que a sua equipa pode aprender com uma banda Rock? Tudo!
Já ouviu falar do Rock ‘n’ Roll Fantasy Camp? Não? O projeto está a fazer sucesso no Reino Unido e quer ensinar às organizações novas formas de serem mais colaborativas usando a experiência das estrelas…
Chefes injustos? A culpa pode ser do excesso de trabalho…
Os colaboradores que se sentem tratados de forma justa têm melhores performances, tendem a ser mais colaborativos, são mais empenhados e comprometidos com a organização e têm menos probabilidades de maltratarem os outros. A conclusão…
Serão as soft skills as competências mais desejadas no futuro?
Num mundo onde quase todos possuem um grau académico, as competências técnicas, ou hard skills, têm vindo a perder a sua importância, com 59% dos empregadores a indicar que “uma licenciatura já não é um…
São estas as tendências que vão marcar os Recursos Humanos em 2018…
2017 foi o ano do employer branding, da promoção do bem-estar das equipas no local de trabalho e da adaptação das organizações a novas gerações. 2018 será ainda mais desafiante. O RH Bizz e a IFE by Abilways ouviram os profissionais do setor, na…
À conversa com…Rita Xavier, Country Manager RH da Nokia
Quais os maiores desafios de gerir equipas que não estão no mesmo espaço físico? Gerir equipas que não estão no mesmo espaço físico é um desafio, mas também uma experiência bastante enriquecedora. Aspetos como a…
À conversa com…Maria Roman, Diretora de Recursos Humanos do Lidl Portugal
Quais as melhores estratégias para conseguir a confiança das equipas? A confiança está ligada a uma liderança que acredita na atitude positiva dos membros da equipa. A relação de confiança deve partir do líder, que…
À conversa com…Ana Prates, Gestora de Talento do Grupo José de Mello Saúde
Na guerra da atração de talento, quem seduz quem? Cabe às empresas serem atrativas para conseguirem o melhor talento? É frequente ouvirmos, nos dias de hoje, em entrevistas de seleção, que a motivação no trabalho…