Os 5 eixos que movem as organizações
No Porto RH Meeting, Raquel Rebelo, CEO da Abilways Portugal, apresentou a 2ªedição do Keep in Mind. Documento que traduz a análise e interpretação das tendências que os profissionais partilham nos eventos da Abilways Portugal, somando também, tudo aquilo que a Abilways Portugal observa e escuta, fruto da relação de proximidade que mantém com o mundo corporativo:
- Humanização: Humanização | Consciência | Comunidade
- Feeling good: Saúde | Vida | Responsabilidade
- Adaptabilidade e aceleração: Autonomia | Confiança | Comunicação
- Lifelong learning: Emoção | Colaboração | Talento
- Modelos híbridos: Facilitação | Flexibilidade | Proximidade
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