RECRUTAMENTO NAS REDES SOCIAIS

Formador Ana Paredes
Categorias Recursos Humanos, Recursos Humanos
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Jul

Sabia que 73% dos millennials descobriram o seu último emprego via redes sociais? Recrutar os melhores passa por estar presente nos canais sociais e desenvolver uma estratégia de recrutamento nas redes sociais!

Objetivos da formação Recrutamento nas Redes Sociais

Fazer uma análise do ecossistema social, redes sociais e as tendências
Entender o quadro legal
Saber como fazer a integração das redes sociais nos processos de seleção
Identificar os canais sociais mais indicados para o recrutamento

A Quem se Dirige

Se trabalha em Recursos Humanos, esta formação profissional é do seu interesse. Saiba como aproveitar as vantagens das redes sociais como o Linkedin, Facebook, Twitter e Youtube para recrutamento. Esta formação dirige-se a diretores de Recursos Humanos, responsáveis de recrutamento e selecção e a todos os profissionais da área de Recursos Humanos que precisem de fazer recrutamento através dos canais sociais.

Programa

OVERVIEW: O MUNDO DAS REDES SOCIAIS E OS ASPETOS LEGAIS

Uma visão geral das principais tecnologias: LinkedIn, Facebook, Twitter, Youtube
Ojectivos e características de cada rede
A Proteção de Dados Pessoais
A Confidencialidade dos Dados Pessoais no Processo de Recrutamento e Seleção

AS REDES SOCIAIS NO PROCESSO DE SELECÇÃO DE PESSOAL

Como integrar as Redes Sociais nos Processos de Selecção
Rede Social vs Rede Profissional
O Processo de Selecção através das Redes Sociais.
Discussão: quais os canais sociais mais indicados

Oferta de Emprego vs Procura
Curriculum Vitae vs Perfil Profissional
Análise de perfis e páginas pessoais
Erros Comuns
Discussão: quais os canais sociais mais indicados para fazer pesquisa

Metodologia da formação Recrutamento nas Redes Sociais

Formação prática com recursos às principais redes sociais para fazer exercícios e visualizar exemplos.

Formador

Código da Formação: 1971935

Preço: Sob consulta

Duração: 14 horas

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Objetivos

Fazer uma análise do ecossistema social, redes sociais e as tendências
Entender o quadro legal
Saber como fazer a integração das redes sociais nos processos de seleção
Identificar os canais sociais mais indicados para o recrutamento

A quem se Dirige

Se trabalha em Recursos Humanos, esta formação profissional é do seu interesse. Saiba como aproveitar as vantagens das redes sociais como o Linkedin, Facebook, Twitter, Google + e Youtube para recrutamento. Esta formação dirige-se a diretores de Recursos Humanos, responsáveis de recrutamento e selecção e a todos os profissionais da área de Recursos Humanos que precisem de fazer recrutamento através dos canais sociais.

Programa

OVERVIEW: O MUNDO DAS REDES SOCIAIS E OS ASPETOS LEGAIS

Uma visão geral das principais tecnologias: LinkedIn, Facebook, Twitter, Google+, Youtube
Ojectivos e características de cada rede
A Proteção de Dados Pessoais
A Confidencialidade dos Dados Pessoais no Processo de Recrutamento e Seleção