O medo, a preocupação e o stress tomaram conta das nossas vidas nas últimas semanas. As constantes atualizações do número de infetados com COVID-19, as previsões económicas para os tempos que virão e as constantes notícias de alerta para o que estamos a viver estão a deixar-nos a todos à beira de um ‘ataque de nervos’. Manter o equilíbrio mental é, por isso, a melhor arma para lidar com este isolamento forçado. Faça uma pausa e veja estas TED Talks sobre liderança e cultura organizacional que o vão ajudar a ser um melhor líder.
3 formas de criar uma cultura que incentiva os colaboradores darem o seu melhor
Chris White lidera o Center for Positive Organizations da Universidade do Michigan, nos EUA, uma estrutura que desenvolve programas que ajudam os líderes a criar empresas que retiram o melhor de cada colaborador. Nesta talk partilha três estratégias para criar uma cultura que faz com que os colaboradores queiram dar o seu melhor.
Os benefícios de fazer o bem
Wendy Woods, consultora do The Boston Consulting Group, fala das vantagens de criar um negócio com impacto social.
Como a diversidade pode ajudar as equipas a serem mais inovadoras
As equipas com mais diversidade são mais inovadoras. Quem o diz é Rocío Lorenzo, que depois de inquirir 171 empresas descobriu de que forma a diversidade pode funcionar como uma vantagem competitiva para as organizações.
5 formas de liderar numa era de mudança constante
Jim Hemerling, especialista em mudança organizacional, explica que a constante adaptação a um mundo em mudança pode ser positiva para as organizações. O especialista dá cinco estratégias para uma liderança eficaz em tempos de mudança.
O que é preciso para ser um bom líder
Depois de 25 anos a observar líderes no seu ambiente, Roselinde Torres explica quais são as questões que as lideranças devem colocar para serem verdadeiramente bem-sucedidas.
